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직원 의견 수렴 환경이 변화하고 있습니다. 직원 경험 곡선의 최상위에 위치한 기업들은 ‘언제든 경청(anytime listening)’이라 불리는, 더욱 진보적이고 선제적인 새로운 유형의 직원 의견 수렴 전략을 도입하고 있습니다.
이 가이드에서는 언제든 듣기가 덜 효과적인 청취 방식과 차별화되는 점, 언제든 듣기의 주요 사용 사례, 성공을 위해 취할 수 있는 정확한 단계를 간략하게 설명합니다.
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