従業員のアイデアを大規模に

従業員クラウドソーシングで組織全体のイノベーションと改善を促進する

ポジティブな変化を推進するために従業員に力を与える

Medalliaのアイデア管理プラットフォームで、社員の豊富な知識を活用し、革新、問題解決、障壁の除去を実現しましょう。従業員のフィードバック、専門知識、興味、経験に基づいて、幅広い対象者または特定のグループを対象に課題を設定します。新しい製品、プロセス、サービス、または既存の製品の改善方法のアイデアを収集します。従業員は、自分たちのアイデアが実行に移されるのを目の当たりにして、力を与えられたと感じるでしょう。

"Medallia Ideas は、ドーセット・ヘルスケア大学の技術革新、コスト削減、効率改善、従業員エンゲージメントの大幅な向上に役立っています。"

 

ジョディ・ブラウン

イノベーション&ビジネス開発部長 ドーセット・ヘルスケア大学NHS財団トラスト

最高のアイデアとソリューションを簡単に発見

簡単かつ柔軟に課題を設定し、立ち上げ、ユーザーの参加を目標とし、体系的なステージゲートを通じてアイデアを洗練させる。コラボレーションと投票を促進し、最高のアイデアとソリューションを開発・抽出します。リアルタイムの洞察と詳細なレポートにより、重要なビジネス上の意思決定を支える。ユーザースコア、報酬、バッジ、リーダーボードを通じて積極的な競争を促し、継続的なユーザー参加を促進します。

ケーススタディ

Tモバイル、クラウドソーシングで従業員と顧客の体験を改善

迅速な立ち上げと実行

簡単なセットアップで、すぐにコミュニティを立ち上げることができます。カスタマイズ可能なブランディング、組み込みのEメールとコンテンツ管理、ブログとソーシャルメディアツールは、箱から出してすぐに含まれています。

シングルサインオン(SSO)、SAML、AZURE、Active Directory(AD)を介した接続、RSSウィジェットを介したコンテンツの埋め込み、強力で広範なAPIを介したユーザーエクスペリエンスの完全なカスタマイズにより、Ideas のパワーを既存のビジネスシステムにシームレスに注入します。